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2019菏泽曹县人社局公开招聘高层次人才4人简章

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发帖IP:中国山东泰安

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 楼主| 发表于 20-01-01 11:42 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自山东

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)等有关规定,2019年曹县人力资源和社会保障局面向社会公开招聘高层次人才4名(招聘岗位要求详见附件),现公告如下:

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律,具有良好的道德品行;

(三)身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准;

(四)应聘人员除符合事业单位新进人员基本条件要求外,年龄应在40周岁以下(1978年12月31日以后出生);

(五)具备岗位要求的其他资格条件;

(六)招聘人员须于2019年7月之前高校毕业,取得全日制研究生学历(研究生前学历为全日制普通高校本科)或取得“双一流建设高校”全日制本科学历学位。

招聘岗位要求的学历、学位证书(含海外留学人员的学历、学位认证书)须于2019年12月31日(含)之前取得。

二、报名

报名采取统一时间网上报名、网上初审的方式进行。报名人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。

(一)报名时间。

报名时间:2020年1月13日9:00--1月16日16:00

查询时间:2020年1月14日9:00--1月17日16:00

报名网址:(曹县人力资源和社会保障局网站)。

应聘人员在资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。报名资格一经初审通过后,不能更改。

四、考试

本次招聘考试采取面试的方式进行,面试采用结构化面试方法。

面试采用百分制计分,面试成绩由面试考官当场评判,面试成绩在面试结束后向应聘人员宣布。

面试由曹县人力资源和社会保障局组织实施。面试结束后,按面试成绩确定进入考察范围人选。为保证新进人员基本素质,面试设定最低合格分数线,最低合格分数线按70 分掌握(含70分),达到合格分数线的进入考察范围。招聘岗位出现成绩并列的,按学历层次高者优先、年龄小者优先的办法确定考察体检人选。

面试时间见面试准考证。

七、其他

本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

特别提示:

曹县事业单位公开招聘期间的公告、公示等事项均在曹县人力资源和社会保障局网站发布,请应聘人员随时关注相关信息,报名时所留电话保持畅通,以免影响考试聘用。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

查看原文:taian.offcn.com

原标题:2019年曹县人社局公开招聘高层次人才简章


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