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根据中共济宁市委组织部、济宁市人力资源和社会保障局《关于做好2019年全市事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(济人社字[2019] 43号)《山东理工职业学院2019年公开招聘工作人员简章》要求，现将面试有关事项公告如下： 一、面试范围 根据《山东理工职业学院2019年公开招聘工作人员简章》要求，经过笔试及现场资格审查合格的人员。 二、时间安排 面试时间：2019年12月28日—12月30日。考场安排及各专业的具体面试时间见面试通知书。 面试地点：济宁市太白湖新区济宁大道37号，山东理工职业学院行政楼9楼。 三、面试形式 面试分为试讲和答辩两个环节。其中，试讲环节,考生根据专家评议组指定的试讲内容，在规定的时间内，独立设计出教学方案进行试讲，专家评议组成员根据试讲的测评标准进行评分;答辩环节，考官提出问题，考生回答，专家评议组成员根据答辩的测评标准进行评分。 四、面试流程及要求 1、考生报到。考生在规定时间到候考室报到,上交所有通信工具。上午参加面试的考生于8:00之前进入候考室，下午参加面试的考生于13:00之前进入候考室。迟到15分钟及以上的考生，取消其面试资格。考生进入候考室后，工作人员宣读工作纪律，考生按招聘岗位抽取面试顺序号。考生进入候考室必须持本人二代身份证原件和面试通知书。考生在候考室不得随意走动和大声喧哗，注意公共卫生，服从工作人员安排。 2、备课。根据抽取的面试顺序号，工作人员引导考生至备课室按给定的教材进行备课,每个招聘岗位试讲内容相同，备课时间15分钟。备课纸由学院统一提供。考生进入备课室，不允许携带任何资料，一经发现，按作弊处理，取消其面试资格。 3、试讲。考生由工作人员引导进入面试室，考生按准备的教案进行试讲，讲课时间10分钟。进入面试室后，考生不得向考官透漏任何个人信息(如姓名、年龄、专业、毕业学校等)，违者取消面试成绩。 4、答辩。考生讲课结束后进行答辩，题目2个，准备时间1分钟，答辩时间4分钟，共5分钟，每题不单独计时。面试结束后由工作人员将考生引领到休息室。 5、评分。考官依据评分标准对考生试讲和答辩表现当场进行评分。 6、宣读面试成绩。上午或下午所有考生面试结束后，分别由面试主考官当场公布面试成绩，考生签字确认。 本次面试满分100分，其中试讲满分60分，答辩满分40分。应聘人员考试总成绩，按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。按照招聘计划和考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察体检范围人选;同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定;笔试成绩也相同的，组织加试，根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。岗位计划数与实际参加面试人员数为1:1的，面试成绩低于所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察体检范围。根据招聘计划，所有岗位按不高于1:1.5的比例确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例等额组织体检。 五、面试考官选调 考官组采取外聘的形式，每组考官由7人组成。考官人选确定后对外保密。面试考官和工作人员凡与考生有应回避的情况，应自觉实行回避。 六、组织领导 学院成立面试工作领导小组，负责面试工作的组织实施。纪检监察部门全程监督。在招聘过程中，面试工作实行全程录音录像，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保公开招聘面试工作公开、公平、公正。 查看原文：taian.offcn.com 山东理工职业学院 2019年12月23日 原标题：2019年公开招聘工作人员面试通知
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