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根据工作需要，经县委、县政府同意，由县委组织部牵头，会同县委编办、县人社局成立县公开选调工作专班，为部分县直机关事业单位面向全县在职在编人员公开选调工作人员。现将2019年宁津县县直机关事业单位公开选调工作人员工作(以下简称公开选调工作)有关事项公告如下： 一、资格条件 (一)基本条件 1、具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认; 2、全日制大专及以上文化程度; 3、年龄不超过35周岁(1984年12月1日以后出生); 4、通过全县公开招聘的事业编人员或公开招录的公务员，具有2年以上工作经历，且在现单位工作满2年，其中：有最低服务年限的人员，工作时间应满最低服务年限; 5、年度考核均为称职或合格以上等次; 6、身体健康; 7、符合公开选调职位要求的其他资格条件; 8、法律、法规规定的其他条件。 工作经历、任职年限计算截至2019年12月1日。 二、报名与资格初审 (一)报名 报名采取个人自愿与组织审核推荐相结合的方式。 报名时间：2020年1月2日9:00至1月8日17:00。 报名方式：采取现场报名的方式，报名人员下载并填写《2019年宁津县县直部门单位公开选调工作人员报名登记表》(以下简称《报名表》)。报名时需提交本人身份证、毕业证原件及复印件，1寸近期正面免冠彩色照片2张。 报名地点：中共宁津县委组织部公务员办公室 报考人员须认真阅读本公告，以及职位表中的各项具体要求，确定自己属于选调对象范围并符合选调条件之后，再根据职位表选择自己符合要求的职位进行填报。
(二)资格审查 对报考人员的资格审查，贯穿公开选调工作全过程。 笔试开考比例一般不得低于3:1。达不到最低比例的职位计划，根据有关规定取消该职位或相应核减职位计划。已报考取消职位计划的人员，可在规定时间内改报符合资格条件的其他职位。 三、考试 考试分为笔试和面试，均由县委组织部会同县委编办、县人社局统一组织。 (一)笔试 1、笔试内容。笔试满分为100分。主要测试报考人员的政策理论水平、公文写作能力、分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩设最低合格分数线，由县委组织部会同县委编办、县人社局研究确定。 2、笔试时间和地点。笔试时间、笔试地点另行通知。 五、公示和办理手续 确定的拟选调人员，由县公开选调工作专班在一定范围内公示(面向社会和报考单位、所在单位)，公示期为5个工作日。 公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，按照有关规定，办理相关手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消资格，不再递补。办理录用(聘任)手续以报名时职务为准，按所报考的岗位性质进行管理，职务发生变化的不予认可。其中报考一线锻炼职位的，办理借调手续。 六、其他 本次公开选调未尽事宜，由县公开选调工作专班负责解释。 查看原文：http://taian.offcn.com 原标题：2019年宁津县县直机关事业单位公开选调工作人员公告
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